消費(fèi)者對(duì)它贊不絕口，忠實(shí)如一。

　　做新聞發(fā)布，它擠倒了實(shí)力雄厚的外來品牌、聲譽(yù)卓著的全國新聞發(fā)布機(jī)構(gòu)，它所有合作的客戶都對(duì)他豎起大拇指，它的供應(yīng)商都對(duì)它交口稱贊。不壓款、不拖款，信譽(yù)良好。近年來，由于各種費(fèi)用的壓力，很多公司很容易就貨款和客戶發(fā)生矛盾，但朝聞通是個(gè)例外。

　　它的員工成為一個(gè)城市令人羨慕的群體。高工資、高福利，公共意識(shí)強(qiáng)，品德好。

　　朝聞通是什么?也許有人會(huì)問。

　　按照它官網(wǎng)的介紹，它成立于2003 年，是一家為企業(yè)提供全國文本、圖片和多媒體新聞稿發(fā)布和信息監(jiān)測(cè)的機(jī)構(gòu)。

　　與美通社、商業(yè)電訊等業(yè)巨頭相比，它很小。總部在廣州，在北京，上海由分布?！　〉质⒚谕?。

　　它創(chuàng)新了眾多服務(wù)項(xiàng)目，開了一個(gè)個(gè)業(yè)界先河。它率先推出按篇收費(fèi)的收費(fèi)模式，打破了傳統(tǒng)的收費(fèi)模式，它在行業(yè)內(nèi)首次建立獨(dú)立的轉(zhuǎn)告機(jī)構(gòu)。

　　隨后，它因?yàn)閮r(jià)格低、發(fā)布質(zhì)量好的企業(yè)文化成為業(yè)界奇葩。

　　它高調(diào)宣稱要做一個(gè)快樂的企業(yè)，也許規(guī)模不大，但是一定要做精做細(xì)。

　　它一次次革新了中國新聞營銷行業(yè)的約定俗成的經(jīng)營模式和生存法則。

　　“這絕對(duì)是中國新聞發(fā)布機(jī)構(gòu)。”中國網(wǎng)絡(luò)營銷行業(yè)的資深人士高先生了解了朝聞通的模式后，如此感嘆。

　　它有什么絕技?聲名遠(yuǎn)揚(yáng)之后，很多同行的人希望走進(jìn)朝聞通，了解朝聞通，希望從它身上學(xué)到成功秘籍。

　　事實(shí)上，朝聞通從不隱藏自己。

　　它的管理案例、經(jīng)營理念，甚至各個(gè)崗位的實(shí)際操作標(biāo)準(zhǔn)都詳細(xì)地掛在它的官網(wǎng)上，任人下載。

　　在它官網(wǎng)上的顯著位置有個(gè)欄目“關(guān)于朝聞通”，它的老板郝總常常寫下自己的經(jīng)營思想和管理理念發(fā)到這兒。，從為什么發(fā)展企業(yè)、新聞發(fā)布質(zhì)量、發(fā)布價(jià)格、環(huán)境、服務(wù)等方面事無巨細(xì)地介紹朝聞通的做法和想法。這都是他經(jīng)營朝聞通的思想精華。

　　即便如此，為什么沒有企業(yè)學(xué)成第二個(gè)朝聞通?朝聞通的秘籍到底是什么?

　　微笑服務(wù)

　　當(dāng)問到在朝聞通發(fā)布過新聞的企業(yè)時(shí)，某企業(yè)的宣傳經(jīng)理說，朝聞通工作人員服務(wù)熱情，不管在溝通遇到什么問題，他們都微笑地解釋，送不著急。

　　一位高先生說，他之前第一次打通朝聞通的電話，只是想了解一下，并不打算做新聞推廣，柯接電話的小伙子給他解答的特別詳細(xì)，盡管他說了自己不一定回合作，他還是很耐心的解答我的疑問，并且最后還發(fā)給我一份詳細(xì)的發(fā)布計(jì)劃。雖然當(dāng)時(shí)合作，可后來老總讓找新聞發(fā)布機(jī)構(gòu)第一個(gè)想到的就是朝聞通，現(xiàn)在和朝聞通簽了一年的合同。

　　工作負(fù)責(zé)

　　有一個(gè)做LED燈的企業(yè)宣傳負(fù)責(zé)人說，當(dāng)時(shí)與朝聞通合作，讓朝聞通幫助企業(yè)寫新聞稿，因?yàn)樗麄兊男袠I(yè)比較專業(yè)性太強(qiáng)，自己也擔(dān)心稿件的質(zhì)量不會(huì)太高?？墒浅勍榱税迅寮懞?，親自去廠子里參觀了兩次，還和技術(shù)人員驚醒了好長時(shí)間的溝通，最后寫出的稿件老總特別滿意。

　　都是點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事，但正是這些小事一件件積累起來打動(dòng)了客戶的心。

　　也許，朝聞通還需要時(shí)間的檢驗(yàn)。它的經(jīng)營模式還需要規(guī)模的驗(yàn)證，因?yàn)槟切┤诵曰睦砟詈吞厣?wù)會(huì)在規(guī)模擴(kuò)張中慢慢稀釋掉。我們不可預(yù)測(cè)，隨著規(guī)模越來越大，它的文化理念是否完全能否復(fù)制?　　但不可否認(rèn)，它的經(jīng)營模式值得中國商業(yè)深思。在這個(gè)變革的時(shí)期，在這個(gè)人心躁動(dòng)的社會(huì)，企業(yè)家們喜歡追求規(guī)模和速度，追求利潤最大化，從而忽視了一些本質(zhì)的東西。

　　朝聞通給中國商業(yè)乃至中國商界上了一課。一個(gè)小企業(yè)，一位小學(xué)畢業(yè)的老板，創(chuàng)造了比MBA 案例更為真實(shí)、有效的經(jīng)營管理——讓員工積極、快樂的工作，讓消費(fèi)者忠誠，讓合作伙伴交口稱贊。（文章來源于朝聞天下，更多精彩資訊敬請(qǐng)關(guān)注納金網(wǎng)http://m.trusteddivorcelawyers.com/。）